2017 Yılı Resmi Tatil Günleri

vintage-bavul

Aşağıda bulunan listede 2017 yılı resmi tatil günlerini bulabilirsiniz. Listede bulunan tüm günler resmi tatildir ve devlet kurumları bugünlerde çalışmaz.

İşte 2017 yılı resmi tatil günleri;

Okumaya devam et

Bireysel Emeklilik Zorunlu Oldu!

Çalışanların otomatik olarak bir emeklilik planına dahil olmasını içeren Bireysel Emeklilik Tasarruf ve Yatırım Sistemi Kanunu’nda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Tasarısı, TBMM Genel Kurulunda kabul edilerek, yasalaştı.

Okumaya devam et

Elektronik Rapor ve E-bildirge Uygulamaları

Elektronik rapor ve e-bildirge uygulamaları

Bilindiği üzere her ay Aylık Prim ve Hizmet Belgesi (E-Bildirge) internet üzerinden verilmektedir. Ayrıca ay içerisinde rapor alan personele ait raporlar da yine internet üzerinden Vizite Giriş Sistemi(Sağlık Ödemeleri Sistemi) aracılığıyla girişi yapılarak onaylanmaktadır.

Okumaya devam et

Sigortalılara Verilen Altın Bedelleri Prime Esas Kazanç Olarak Kabul Edilecek

180120140229154940789_2

Sigortalılara yapılan  altın yardımlarının çalışanın sigorta primine esas kazanç matrahına dâhil edilip edilmeyeceği konusunda Sosyal Güvenlik Kurumu yayınlamış olduğu 22.06.2016 tarihli 2016/12 sayılı Genelge ile kamuoyuna duyurulmuştur.

İşverenlerince 1 Haziran 2016 tarihinden sonra, bayram, yılbaşı, 25 inci, 30 uncu veya 50 inci hizmet yılı gibi nedenlerle verilen altınların bedellerinin sigorta primine esas kazanç olarak kabul edilerek sigorta primine tabi tutulması gerekmektedir.

SGK 2016/12 sayılı Genelge

Stajyerlerin SGK’ya Bildirimi

stajyer

Stajlar genel olarak 2’ye ayrılır;

Zorunlu Staj ve İsteğe bağlı staj.

Zorunlu Staj

*Zorunlu stajda SGK işe giriş bildirgesi okul tarafından 19-Stajyer sigortalılık kodu ile yapılmaktadır. Burada İşverenin yapacağı herhangi bir şey yoktur. Sadece öğrenciden SGK işe giriş bildirgesinin fotokopisini isteyip dosyasında saklamalıdır.

Okumaya devam et

19 Mayıs 1919

20141109_191135000_iOS

Ulu Önder Mustafa Kemal Atatürk, 19 Mayıs 1919 günü Samsun’a çıktı. 97 yıl önce bugün bağımsızlık meşalesini yaktı. O meşalenin ışığı bir millete yol gösterdi. Dirilişin başlangıcı olan 19 Mayıs günü Cumhuriyet’in ilanıyla da bayram olarak kutlanmaya başlandı. İşte kurtuluşa giden yolun öyküsü:

Tarih: 15 Mayıs 1919… Mustafa Kemal’in öncülüğünde Çanakkale Cephesi’nde büyük bir destan yazılsa da Osmanlı 1. Dünya Savaşı’ndan yenik çıktı. Anadolu, düşmanlar tarafından işgal edildi. Millet, kurduğu küçük gruplarla düşmana karşı direnmeye başladı.

Okumaya devam et

Yıllık İzinde Bölünme Sınırı Kaldırılacak

Free-Holiday-Wallpapers-for-Desktop-Summer-Beach

Şuanki uygulamada  yıllık iznin bir bölümü 10 günden az olmamak üzere en fazla üçe bölünebilmektedir. Meclis gündeminde yer alan yeni torba yasa tasarısına göre yıllık izinde bölünme sınırı ortadan kaldırılacak.

Okumaya devam et

GSS Primleri Tek Fiyata Düşürülecek!

Yapılan yeni düzenlemeyle beraber daha önce 65, 197 ve 395 lira şeklinde olan GSS prim tutarının tek fiyata düşürülmesi ve 60 TL olması bekleniyor.

Okumaya devam et

İşverenlerin 100 Liralık Sigorta Primi Hazinece Karşılanacak

 

I- GİRİŞ:

Kamuoyunda Torba Kanun olarak bilinen 6661 sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun, 27.01.2016 tarihli ve 29606 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Bu Kanun ile özel sektör işverenlerine 2016 yılında işçi başına 100 TL’lik sigorta priminin Hazine tarafından karşılanacağı hükmü getirilmiştir.

Okumaya devam et

İbranamenin İspat Gücü ve Geçerliliği?

İşçi’ lerin iş yerinden çeşitli nedenlerle işten ayrılmaları sırasında yasada belirlenmiş olan şekil ve şartları taşıyan ibraname düzenlenmesi ve imzalatılması zorunludur. Düzenlenen İbranamenin geçerli olması için işçi ’nin işten ayrıldığı ayda tahakkuk ettirilen ücret, fazla,mesai gibi kazançlar dışında yapılan ek ödemeler,sosyal hakları ile kıdem ve ihbar tazminatı hak ederek işten ayrılması halinde kıdem ve ihbar tazminatları, yıllık izin alacakları gibi tüm ödemlerin doğru hesaplanarak bordroya konması ve ibra alınması  gerekmektedir.

Okumaya devam et